辦公照明
- 品牌：???千禾
- 型號：???
優(yōu)質的辦公照明設計可以有效的提高工作效率，決定辦公室照明質量水平的因素有：照度、均勻性、眩光、亮度分布、色溫及顯色指數，同時要綜合考慮整體的智能化控制、安全、節(jié)能等，創(chuàng)造一個舒心、和諧、高效的工作環(huán)境。
一、商務辦公空間照明設計必須考慮的要素
必須考慮以下幾大因素：
色溫選擇：一般辦公室照明光源的色溫選擇在3300—5300K之間比較合適。
顯色指數：辦公室照明光源的一般顯色指數選擇在60—80的范圍內，同時還要考慮初期的投資、安裝維修及節(jié)能等因素。
亮度比參數表
| 表面類型之間 | 亮度比 |
| 工作面與領近物體之間 | 1:1/3 |
| 工作面與較遠的暗表面之間 | 1:1/10 |
| 工作面與較遠的亮表面之間 | 1:10 |
| 隔墻（隔斷） | 40%-70% |
| 地板 | 20%-40% |
反射比參數表
| 類型/區(qū)域 | 反射比 |
| 頂棚 | 80%以上 |
| 墻壁 | 40%-70% |
| 家具 | 25%-45% |
| 辦公室機器設備 | 25%-45% |
| 地板 | 20%-40% |
眩光控制重要性對比參考表
| 項目/類型 | 獨立辦公室 | 綜合性辦公室 | 走廊 |
| 直接、間接眩光控制 | 非常重要 | 非常重要 | 有時重要 |
| 對墻面、天花的照明 | 非常重要 | 非常重要 | 重要 |
| 燈具和使用者之間的物理關系 | 非常重要 | 非常重要 | 有時重要 |
| 均勻度/減少陰影和頻閃 | 重要 | 重要 | 有時重要 |
| 顯色性和色溫 | 重要 | 重要 | 重要 |
| 自然光 | 重要 | 重要 | 有時重要 |
| 照明控制 | 重要 | 重要 | 有時重要 |
各功能區(qū)域照度參數表
| 區(qū)域類型/場所 | 參考平面及其高度 | 照度標準值（Lx） | UGR | Ra |
| 前臺/接待室 | 0.75水平面 | 300 | / | 80 |
| 普通辦公室（綜合性） | 0.75水平面 | 300 | 19 | 80 |
| 高檔辦公室、設計室 | 實際工作面 | 500 | 19 | 80 |
| 營業(yè)性辦公室（營業(yè)廳） | 實際工作面 | 300 | 22 | 80 |
| 會議室 | 0.75水平面 | 300 | 19 | 80 |
| 文件整理、發(fā)行室 | 0.75水平面 | 300 | / | 90 |
| 資料、檔案室 | 0.75水平面 | 200 | / | 80 |
二、重點功能區(qū)域照明設計指導
前臺區(qū)照明設計
前臺是公司展示良好形象的地方，此區(qū)域除了前臺的裝潢設計、人員的儀裝氣質及裝飾的擺設外，對整體空間的燈光講究明暗分布與空間秩序的契合，能給人一種舒適、溫和的第一感，特別在公司的LOGO照明上，要清晰、明亮，給到訪客戶及其它人員留下深刻印象。
綜合性辦公室照明設計
綜合性辦公室，一般是指辦公面積在80平米以上，中間分設或間隔多個單獨的工作空間，多部門共同辦公的大型空間公室。其照明設計一般只提供均勻照明，但也分一般照明和局部照明，其對作業(yè)的照度貢獻各占50%。還需注意對眩光和亮度比的控制。但對不同布局的劃分和間隔空間的距離及密度，宜采用不同的手法進行設計。
獨立辦公室照明設計
獨立辦公室多為企業(yè)中高層管理人員辦公的地方，其一般具有私密性和封閉性，同時也兼俱賓客接待、重要商務洽談的功能。
在照明設計上，要求一般照明和局部照明相結合，如對辦公區(qū)（寫字臺）的照度要求達 500LX以上，以有足夠的照度保證正常的辦公需求。對商談的小型區(qū)域，可采用局部照明方式處理，如在沙發(fā)旁設置臺燈、地燈或在墻上設計小型射燈、壁燈等，以滿足其所需要的照明效果，同時注意辦公與商談光線之間的過渡。
會議室照明設計
會議室是集討論、培訓、團體活動一體的中大型辦公區(qū)域，要求具有多種靈活性強、可以智能化控制的照明效果，以方便開展各種類型的集體性工作。
該區(qū)域的照明設計，要求一般照明和局部照明相結合，除了提供足夠的照度保證參會人員的書寫辦公外，對主席臺區(qū)則采用局部照明控制來突顯，以體現(xiàn)主席臺區(qū)具有引導、突出重點的照明效果，方便投影、手寫白板、演講等特殊照明的需求。
一般模式
注重體現(xiàn)參會的緊湊感，營造更好的討論氣氛，一般采用中間照度高于周邊照度的方法(或將周邊的燈關閉來凸現(xiàn)）。整體色溫控制在3000K,平均照度在400LX以上。
投影模式
在幻燈片播放及能看清投影上的內容和圖案，還需考慮到參會人員的文字記錄工作。因此，周邊的照度設置應在 150LX左右。同時考慮到參會人員與投影遠近的關系及整體節(jié)能效果，對照度實行階梯式設計，由前排到后逐漸增亮。
演講模式
以突出發(fā)言人形象及不影響發(fā)言人感覺為原則，主席臺照度比控制在90%—100%，聽眾席及其它位置相應該調低至50%—60%，基礎照度控制在200LX左右。
會客廳照明設計
會客廳是企業(yè)設立專門接待外來賓客的地方，也是體現(xiàn)企業(yè)內在文化的重要場所，在燈光設計上，需根椐企業(yè)文化、裝修風格、室內布局的不同，采用不同的照明手法，但有一點是共通的，就是要營造一種舒適、放松的空間環(huán)境氛圍。
茶水間照明設計
茶水間是企業(yè)專門設立給員工在上班時間提供短暫休息和放松的地方，也是企業(yè)文化和一種福利的體現(xiàn)，但該區(qū)域所起的作用非常大。因此，在照明設計上，要結合企業(yè)的文化及內涵來進行考慮，著重營造溫馨、舒適、放松的空間環(huán)境
